Nuestra Historia
Toda entidad sin Ánimo de Lucro nace del impulso al derecho de asociación, artículos 38 y 39 de la constitución Política de Colombia; con el que el Estado garantiza el libre derecho de las personas a reunirse y desarrollar actividades sin ánimo de lucrarse y para el bien de la sociedad. Como Fundación Ge nacimos en el año 2011, producto de la iniciativa de 28 empleados y pensionados de Ecopetrol SA, motivados por el sentimiento de gratitud hacia la empresa y la vida. Nuestro pilar principal es la solidaridad con la población vulnerable.
Trabajo en equipo para hacer la diferencia, así como la consolidación de iniciativas, el desarrollo y fortalecimiento del trabajo voluntario (voluntariado). El compromiso del equipo de trabajo es nuestra mayor fortaleza cuando se trabaja con familias en situación de vulnerabilidad, en tanto el esfuerzo que implica lograr su independencia economía y sostenibilidad en el tiempo.
Durante estos años de trabajo por los colombianos, nos han apoyado más de 1.600 voluntarios quienes han aportado 43.000 horas de trabajo, para hacer sueños e historias posibles en más de 40 municipios del país.
Metodología Familias Ge
Definición Población Objetivo
Identificación y Preselección
Selección y Caracterización
Plan de Trabajo
Certificación de Familias Ge
•Visita y evaluación anual del avance de la familia (Formato de verificación Familia Ge).
•Una vez alcanzado el nivel de Familia Ge realizar certificación de la familia.
Identificar la Región:
• Por interés de la Fundación
• Por oportunidades de voluntariado
• Por postulación de un afiliado
Selección de un aliado Reconocido en el territorio.
• Convocatoria a las familias: por institución se definen terna y lineamientos. Se entregan criterios de selección de familias.
• Certificados de antecedentes: Contraloría, Procuraduría y Policía Nacional.
• Acta de entrega de familias potenciales al programa y certificación de la idoneidad de las familias.
• Verificación de la documentación y selección del grupo de familias
• Socialización de la Fundación y del programa con el grupo de familias preseleccionadas y firma de consentimiento de uso de imágenes.
• Se aplica la herramienta de caracterización.
• Verificación de las familias seleccionadas
• Reunión de bienvenida y firma del acuerdo de compromiso.
• Ficha de la familia
• Mapa de Sueños
• Plan de intervención
• Mapa de Actores
• Desarrollo del proyecto productivo y/o vivienda
• Definir plan de actividades de acciones comunitarias
Equipo de trabajo
Liliana Gélvez
Directora ejecutiva
Ivon López
Lider de voluntariado
Aura Torres
Profesional regional
Rocío Pico
Profesional admin. y financiero
Johana Obando
Profesional regional
Silvia Prias
Profesional regional
Nancy Vallejo
Profesional regional
Sandra Florez
Profesional regional
Clara Delgado
Comunicaciones
Kelly Sanmiguel
Profesional regional
